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GEMEINSAM MEHRWERT

 

Sascha Ellmer

Leiter Auftrags- und Projektabwicklung

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Hi Sascha, stell dich doch bitte kurz vor.

Hi, ich bin Sascha und ich bin seit 2007 bei der BCT. Begonnen habe ich als CAD-Consultant – heute leite ich die Bereiche Auftrags-Services und Customer Success. Mein Weg hierher begann übrigens schon 1997, als ich – als Technischer Zeichner und angehender Wirtschaftsingenieur –  das erste Mal mit BCT und dem CAD-System Unigraphics in Berührung kam, dem heutigen NX.


Was sind deine Aufgaben bei BCT und was gefällt dir besonders an deiner Tätigkeit bei BCT?

Ich bin für die strategische und operative Leitung unserer Kundenprojekte und -beziehungen verantwortlich – vom ersten Projekt bis zur langfristigen Partnerschaft. Besonders wichtig ist mir dabei, ein starkes Team aufzubauen, das unsere Kunden nicht nur betreut, sondern wirklich begeistert. Was mir an BCT gefällt? Dass wir nachhaltig Mehrwert schaffen für unsere Kunden und Mitarbeitende gleichermaßen.

BCT Führungskräfte1-1
 

So sieht Führung bei uns aus: authentisch, nahbar und voller Energie! Unser Führungsteam steht nicht nur für Expertise und Erfahrung, sondern vor allem für Teamgeist, Offenheit und den echten Willen, gemeinsam etwas zu bewegen.

Was bedeutet "Gemeinsam Mehrwert" für dich?

Wir arbeiten nicht nur miteinander, sondern wachsen gemeinsam als Menschen und als Team. Wir kombinieren unsere Stärken, um für unsere Kunden echte Mehrwerte zu schaffen, die über reine Softwarelösungen hinausgehen.


Welche Kompetenzen hältst du in den nächsten Jahren für besonders wichtig – für dich selbst und das Team?

Technisches Know-how bleibt wichtig – keine Frage. Aber was immer mehr zählt, sind kommunikative Fähigkeiten, Eigenverantwortung und der Mut, Neues auszuprobieren – gerade wenn es um Themen wie KI oder Automatisierung geht. Und natürlich: Neugier!


Was erwartest du in Sachen Weiterbildung von deinen Mitarbeitenden – und wie förderst du diese konkret?

Ich wünsche mir, dass Kolleginnen und Kollegen Lust haben, sich weiterzuentwickeln – fachlich, aber auch persönlich. Deshalb spreche ich regelmäßig mit meinen Mitarbeitenden in den Feedbackgesprächen über Weiterbildungswünsche, teile gute Lernangebote und mache Mut, einfach loszulegen. Lernen ist bei uns keine Pflicht, sondern Teil der Kultur. Und das leben wir ganz konkret: Im Schnitt nutzen wir bei BCT rund 15 % unserer Arbeitszeit für Aus- und Weiterbildung – vom Berufseinsteiger bis zum Vorstand.

 

Was macht BCT für dich besonders?

Für mich ist es die Kombination aus Kompetenz, Kollegialität und Gestaltungsspielraum. Bei BCT kannst du Verantwortung übernehmen, dich einbringen und dabei du selbst bleiben. Was mich besonders begeistert: Wir gestalten sichtbar Zukunft - die unserer Kunden, aber auch unsere eigene persönliche.

 

Was machst du in deiner Freizeit, um Ausgleich zum Job zu finden?

Neben meiner Familie koche ich leidenschaftlich gern. Wenn’s raus ins Grüne geht, finde ich im Garten meine Entspannung. Beim Pflanzen, Umgestalten und einfach-mal-die-Hände-in-der-Erde-haben entstehen oft ganz neue Gedanken. Auch da braucht’s einen Plan, Geduld und die Bereitschaft, Dinge wachsen zu lassen – ganz wie im Job. Und das Beste: Am Ende sieht man, was man geschaffen hat.

Werde Teil der BCT.

Mach den nächsten Schritt: Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft von morgen.

 

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